Multi-casquettes - informaticienne, psychologue du travail, formatrice, j'ai quitté mon premier métier dans le champ du numérique pour me former d'abord en facilitation de construction de gouvernance et stratégie DD / RSE, puis en psychologie du travail et des organisations.
J'accompagne des individus et des organisations dans le développement de leurs ressources psycho-sociales et de leur efficacité au travail, comme vecteur de santé.
Je suis disponible pour intervenir sur des projets transversaux de développement de la qualité de vie au travail, articulés avec la définition et la mise en oeuvre d'une politique RSE. Je suis particulièrement attentive aux enjeux des transformations du travail liées au numérique et à la conception des outils numériques.
évaluation des facteurs de risques psychosociaux.
Diagnostic quantitatif et qualitatif (constitution d’un COPIL, questionnaire,
terrain, entretiens individuels/collectifs), restitution, suivi du plan d’action.