• Conception et déploiement de systèmes de management intégrés (ISO 9001, 14001, 45001) alignés sur les enjeux ESG pour des entreprises jusqu'à 1000 collaborateurs
• Élaboration de stratégies RSE pragmatiques et performantes, intégrant les critères EcoVadis, B Corp et ISO 26000
• Implémentation des exigences CSRD : analyse de matérialité, due diligence, engagement des parties prenantes, reporting extra-financier
• Mise en conformité réglementaire (RGPD, Loi Sapin 2) et intégration dans une démarche ESG globale• Optimisation des processus organisationnels et opérationnels pour une performance durable
• Conduite du changement et formation des équipes aux enjeux ESG et bonnes pratiques associées• Réalisation d'audits de durabilité et accompagnement à la certification/labellisation
• Pilotage de la performance extra-financière : définition de KPIs, tableaux de bord ESG, plans d'amélioration continue
• Conception et déploiement de systèmes de management intégrés (ISO 9001, 14001, 45001) alignés sur les enjeux ESG
• Élaboration de stratégies RSE pragmatiques (EcoVadis, B Corp, ISO 26000)
• Implémentation CSRD : analyse de matérialité, due diligence, reporting
• Mise en conformité réglementaire (RGPD, Loi Sapin 2)
• Optimisation des processus pour une performance durable
• Audits de durabilité et accompagnement certification/labellisation
• Pilotage performance extra-financière
• Audit de durabilité